Programa 5 s para Mandos Medios = 2013

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Area: Gesti=F3n de la = Productividad 2013

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Referencia: M=F3dulo 1 del = Diploma CIU en Gesti=F3n de la Productividad 2013

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Duracion: 15 horas

Fecha: Martes 5 a martes 19 de = marzo de 2013

Frecuencia: Martes y jueves - = Horario: 18 a 21 horas

Objetivos

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El mismo es originario de Jap=F3n y se denomina 5 S por la = aplicaci=F3n de 5 conceptos utilizados en la gesti=F3n empresarial = japonesa:

Seiri (Seleccionar y descartar) = / Seiton (Un lugar para cada cosa y cada cosa en su lugar) = / Seiso (Un ambiente de trabajo adecuado) / Seiketsu = (Establezca un est=E1ndar y mant=E9ngalo) / Shitsuke (Contin=FAe y = repita el ciclo con est=E1ndares superiores).

La aplicaci=F3n de los Programas 5 S = en las empresas, es el elemento clave para un elevado nivel de = productividad. Los modelos de gesti=F3n m=E1s avanzados, como lo pueden = ser el JIT (Just in Time), KAIZEN, y Administraci=F3n por Objetivos, no = pueden existir sin el sustento de las 5 S.

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Dirigido a

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El Programa se concentrar=E1 en = formar mandos medios, los que ser=E1n responsables de los resultados a = nivel operativo.

Certificados CIU a = entregar:

*ASISTENCIA

Certificado de Asistencia: se entregar=E1 a todos = aquellos que participen como m=EDnimo de un 80% de las clases dictadas = en este curso.

*APROBACI=D3N

Certificado de Aprobaci=F3n: se entregar=E1 a todos = aquellos que adem=E1s de cumplir con la participaci=F3n en al menos el = 80% de las clases dictadas en este curso, aprueben una evaluaci=F3n = final obteniendo un puntaje m=EDnimo establecido por la C=E1mara de = Industrias del Uruguay.

En caso de que el participante no = apruebe esa evaluaci=F3n final, recibir=E1 =FAnicamente su Certificado = de Asistencia.

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Temario

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Se har=E1 particular =E9nfasis en = trabajos pr=E1cticos. Al igual que en el Programa 5S para Gerentes, se = pretenden desarrollar din=E1micas de grupo y talleres, que permitan a = los participantes vivenciar cada una de las etapas que requiere un = Programa 5 S.

Para cumplir con este objetivo se = proponen realizar 3 m=F3dulos:

MODULO 1: = Productividad y ambiente laboral. Presentaci=F3n de = la Metodolog=EDa del Programa 5 S. Formaci=F3n en: Seiri = / Seiton / Seiso = / Seiketsu / Shitsuke

Resultado: Al finalizar el m=F3dulo, = los participantes dominar=E1n los conceptos 5 S y tendr=E1n la capacidad = de visualizar los resultados de los mismos, en las diferentes =E1reas de = la empresa.

MODULO = 2: C=F3mo aplicar 5 S a nivel operativo. Ciclo = de Deming para la planificaci=F3n y control de = actividades. Formaci=F3n de equipos de trabajo. Ejercicios = pr=E1cticos.

Resultado: Al finalizar el m=F3dulo, = los participantes tendr=E1n la capacidad de formar equipos de trabajo = para llevar adelante la implementaci=F3n del Programa 5 S.

MODULO 3: Plan = de implementaci=F3n. Planificaci=F3n. Ejecuci=F3n. = Control. C=F3mo crecer sobre 5 S.

Resultado: Al finalizar el m=F3dulo, = los participantes habr=E1n adquirido los conocimientos necesarios para = implementar exitosamente el Programa 5 S y participar activamente en = programas de mejora continua.

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Lugar

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Av. Gral Rondeau 1665 esq. Galicia, C=E1mara de Industrias del = Uruguay

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Docentes

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John Saegaert

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Por consultas: formacion@ciu.com.uy

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