grthtrhthjhtyjytjytkergtrhtrjytjerhrfh4:24 29/09/2026Return-path: Envelope-to: lblanco@bagno-company.com Delivery-date: Mon, 01 Sep 2014 09:06:43 -0300 Received: from mail224.atl101.mcdlv.net ([198.2.130.224]:20327) by mabel.servidorlinux6.com with esmtp (Exim 4.82) (envelope-from ) id 1XOQNb-0000ds-Ti for lblanco@bagno-company.com; Mon, 01 Sep 2014 09:06:42 -0300 DKIM-Signature: v=1; a=rsa-sha1; c=relaxed/relaxed; s=k1; d=mail224.atl101.mcdlv.net; h=Subject:From:Reply-To:To:Date:Message-ID:List-Unsubscribe:Sender:Content-Type:MIME-Version; i=mentoringuruguaymail=3Dgmail.com@mail224.atl101.mcdlv.net; bh=riaZ4z6oGzX7NlA+wDZ1CclArOE=; b=nSNm72aDnLpqYrde+0kjn/p+ZwX0QcmO+4UeDRqyiG7cgJmcBF/QDRZEHsOeoKgxQNGhcvc2ByEj EaCpUn9fsxsWMHdO4bgpU3MYWW69raNWwewDNkY1i3K84Z8p/WRk2BYNJITcYOVfyIfU4C9/Qui2 8NbxWOrsE4OxVvK3jdE= DomainKey-Signature: a=rsa-sha1; c=nofws; q=dns; s=k1; d=mail224.atl101.mcdlv.net; b=pQKFH5EHk5639pCak6W90FLHT4KHNicQudmUQXDixZdJq3/4J/27lMRU5K5NzyTu/lb//htqZIBN k3IY4N/ME9AhGrVpC3WBAF3pf0tixgxg1YrbjjoqL1ovFEWgMQ+OpNaInUigSIg1pYfgBSgEu0gj +zDoD0VErXcmxPtVfaw=; Received: from (127.0.0.1) by mail224.atl101.mcdlv.net id h0hgku1ohl8f for ; Mon, 1 Sep 2014 12:06:38 +0000 (envelope-from ) Subject: =?utf-8?Q?Community=20manager=20y=20marketing=20en=20redes=20sociales.?= From: =?utf-8?Q?Community=20manager?= Reply-To: =?utf-8?Q?Community=20manager?= To: Date: Mon, 1 Sep 2014 12:06:38 +0000 Message-ID: <35ef235801b84f99002e506d9b24600ac79.20140901120610@mail224.atl101.mcdlv.net> X-Mailer: MailChimp Mailer - **CIDee50c4b5d9b24600ac79** X-Campaign: mailchimp35ef235801b84f99002e506d9.ee50c4b5d9 X-campaignid: mailchimp35ef235801b84f99002e506d9.ee50c4b5d9 X-Report-Abuse: Please report abuse for this campaign here: http://www.mailchimp.com/abuse/abuse.phtml?u=35ef235801b84f99002e506d9&id=ee50c4b5d9&e=b24600ac79 X-MC-User: 35ef235801b84f99002e506d9 X-Feedback-ID: 32394042:32394042.680485:us8:mc X-Accounttype: pd List-Unsubscribe: , Sender: "Community manager" x-mcda: FALSE Content-Type: multipart/alternative; boundary="_----------=_MCPart_238175469" MIME-Version: 1.0 This is a multi-part message in MIME format --_----------=_MCPart_238175469 Content-Type: text/plain; charset="utf-8"; format="fixed" Content-Transfer-Encoding: quoted-printable ** Community Management & Marketing en Redes Sociales ------------------------------------------------------------ Inicia: Jueves 4 de Setiembre de 18.30 a 21.30 Hs (Ver Cronograma) Mentoring| Comunicaci=C3=B3n en Desarrollo| Ciudadela 1432 esc 302. Tel.: 2900-2227 El Community Manager se define como el nuevo responsable de generar y ges= tionar las relaciones de las empresas con sus clientes en el =C3=A1mbito d= igital. Hoy en d=C3=ADa=2C integrar a un Community Manager=2C en las organizacio= nes es un movimiento reciente que est=C3=A1n acometiendo las empresas m=C3= =A1s innovadoras del mundo as=C3=AD como las pymes y son la voz de la ent= idad de puertas afuera y la voz del cliente de puertas adentro. ** Objetivos: ------------------------------------------------------------ 1.- Conocer cual es el rol de un Community Manager y sus responsabilidades= =2E 2.- Conocer y manejar las principales Redes Sociales y sus herramientas de= gesti=C3=B3n y monitorizaci=C3=B3n. 3.- Desarrollar estrategias efectivas para cada empresa. 4.- Integrar la estrategia de social media en el plan de marketing y de co= municaci=C3=B3n de la empresa. ** Temario Detallado: ------------------------------------------------------------ Definici=C3=B3n del Community Manager. =E2=80=A2 Cual =C3=A9s su rol dentr= o de la estrategia de marketing en Redes Sociales. =E2=80=A2 SEO (Search E= ngine Optimizer) y Social Media. El Community Manager en la Empresa. =E2=80=A2 Nuevas tendencias=2C como aprovechar el poder de las redes socia= les como herramienta de comunicaci=C3=B3n interna y para impulsas el rendi= miento de las organizaciones=2C ampliando los objetivos corporativos. La Estrategia en los Medios Sociales. =E2=80=A2 =C2=BFC=C3=B3mo definir la mejor estrategia para su empresa?. =E2=80=A2 =C2=BFC=C3=B3mo implementarla?. Blogs. =E2=80=A2 =C2=BFPara que sirven?. =E2=80=A2 El blog como complemento de la estrategia de marketing en redes= sociales. Gestionar Comunidades. =E2=80=A2 Crear y optimizar tu pagina de Facebook. =E2=80=A2 Monitorizaci=C3=B3n de la gesti=C3=B3n de CM. =E2=80=A2 Reputaci=C3=B3n Corporativa On-Line. =C2=BFC=C3=B3mo optimizar la gesti=C3=B3n de Social Media?. Medici=C3=B3n de ROI en redes sociales. Publicidad en Redes Sociales. =E2=80=A2 Anuncios en Facebook. =E2=80=A2 M=C3=A9tricas para anuncios en Facebook. Comunidades Virtuales. =E2=80=A2 =C2=BFQu=C3=A9 son y como crearlas?. =E2=80=A2 Objetivos de una comunidad on-line. =E2=80=A2 Ventajas de las redes sociales. Equipo de Social Media Management. =E2=80=A2 Estructura ideal. =E2=80=A2 Como conformarlo. =E2=80=A2 Responsabilidad del equipo de SMM. Objetivos globales. =E2=80=A2 Conoce a tu audiencia. =E2=80=A2 Definci=C3=B3n de contenido adecuado a tu red social. =E2=80=A2 Estrategia de posicionamiento. =E2=80=A2 Contenidos off-line para usuarios on-line. Los Medios Sociales. =E2=80=A2 An=C3=A1lisis de estad=C3=ADsticas para comprender las caracter= =C3=ADsticas de la audiencia objetivo. =E2=80=A2 Los distintos tipo s de redes sociales. =E2=80=A2 3 fundamentos del =C3=A9xito en redes sociales. =E2=80=A2 Facebook: El ecosistema de FB=2C 5 principios en FB=2C Facebook= en la practica=2C buenas y malas practicas en FB=2C creaci=C3=B3n de even= tos combinando acciones de marketing tradicional=2C BTL y redes sociales. =E2=80=A2 Twitter: Plano practico=2C como conseguir seguidores=2C acciones= promocionales en Twitter. =E2=80=A2 Lindekin: Red Social con enfoque corporativo=2C cooperaciones y= estrategia. =E2=80=A2 You tube: =C2=BFDebo tener un canal para mi empresa?=C2=BFComo i= ntegrarlo?. =E2=80=A2 =C2=BFPor qu=C3=A9 una marca necesita presencia en Redes Social= es?. =E2=80=A2 =C2=BFC=C3=B3mo elegir la mejor Red Social para su empresa o neg= ocio?. =E2=80=A2 Integraci=C3=B3n de las distintas Redes Sociales. ** Cronograma detallado: ------------------------------------------------------------ - Jueves 4 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs. - Jueves 11 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs. - Jueves 18 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs. - Jueves 25 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs. ** Docente: Dinah Spitalnik Konforti ------------------------------------------------------------ Supervisi=C3=B3n del Departamento de Marketing. Responsable de la comunic= aci=C3=B3n y fidelizaci=C3=B3n de clientes. Desarrollo de sitios web=2C pu= blicaciones t=C3=A9cnicas=2C investigaciones de mercado=2C Especialista en= publicaciones institucionales de gran porte=2C memorias=2C cat=C3=A1logos= =2C brochures=2C campa=C3=B1as publicitarias. Organizaci=C3=B3n de eventos. Cursos de Capacitaci=C3=B3n. Planificaci=C3= =B3n estrat=C3=A9gica y planes de marketing. Asesoramiento en gesti=C3=B3n=2C marketing=2C publicidad=2C optimizaci=C3= =B3n en compras comercializaci=C3=B3n y comunicaciones con los clientes. = Especialista en negociaci=C3=B3n y comercio exterior. Interpretaci=C3=B3n= biling=C3=BCe en ruedas de negocios internacionales. Especialista en Iose= archer=2C Investigaci=C3=B3n de mercados y oportunidades online. Investiga= dora sobre las tendencias en la aplicaci=C3=B3n de las redes sociales como= parte de la estrategia de las empresas. Community Manager para empresas d= e plaza y del exterior. Asesora en el desarrollo de marketing en Redes Soc= iales y Medios Digitales. Optica Lux.- Gerente de Marketing. Responsable d= e la comunicaci=C3=B3n en medios digitales y tradicionales. ** Informes e Inscripciones: ------------------------------------------------------------ Inicia: Jueves 4 de Setiembre de 2014 de 18:30 a 21:30 hs (Coffee Break: 20.30 Hs.) Entrega de Certificados al Finalizar la actividad Inscripci=C3=B3n anticipada: Abonando hasta el d=C3=ADa Martes 2 de Setiembre de 2014 $2200 por Plaza. Inscripciones generales: Abonando a partir del d=C3=ADa Mi=C3=A9rcoles 3 de Setiembre de 2014 $2400= por Plaza. Plazas Limitadas. Sugerimos realizar las inscripciones con anticipaci=C3= =B3n. Instituci=C3=B3n educativa exenta de impuestos. Sal=C3=B3n del evento: Mentoring Comunicaci=C3=B3n en Desarrollo. Ciudadela 1432 esc 302 Tel=C3=A9fono: 2900-2227. E-mail: mentoring@mentoring.com.uy (mailto:mentoring@mentoring.com.uy) Consulte por nuestra modalidad In- Company. Medios de Pago: En la liquidaci=C3=B3n del IRAE: Son deducibles en un 150% de su valor rea= l seg=C3=BAn el titulo 4 del Texto Ordenado de 1996 Ley 18083 actualizada= al 31/12/2008=2C Art. 23 Literal A y el Decreto 150-007 Art. 43 a 45. Para darse de baja de esta comunicaci=C3=B3n puede escribirnos un correo c= on el asunto BAJA (mailto:mentoring@mentoring.com.uy?subject=3DRemover) 2014 Mentoring Comunicaci=C3=B3n en Desarrollo | Ciudadela 1432 esc 302 =3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D= =3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D= =3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D=3D Copyright =C2=A9 2014 Mentoring Uruguay=2C All rights reserved. Ud. ha recibido el presente correo por encontrarse en nuestra base de dat= os. Our mailing address is: Mentoring Uruguay Ciudadela 1432 esc 302 Montevideo 11000 Uruguay ** unsubscribe from this list (http://mentoring.us8.list-manage2.com/unsub= scribe?u=3D35ef235801b84f99002e506d9&id=3D4019989249&e=3Db24600ac79&c=3Dee50= c4b5d9) ** update subscription preferences (http://mentoring.us8.list-manage1.com/= profile?u=3D35ef235801b84f99002e506d9&id=3D4019989249&e=3Db24600ac79) --_----------=_MCPart_238175469 Content-Type: text/html; charset="utf-8" Content-Transfer-Encoding: quoted-printable =09 Community manager y marketing en redes sociales.
=09
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Community Management & Marketing en Redes Sociales
Inicia:
Jueves 4 de Setiembre de 18.30 a 21.30 Hs 
(Ver Cronograma)
= Mentoring|
Comunicaci=C3=B3n en Desarrollo|
Ciudadela 1432 esc 302.
Tel.: 2900-2227
=

O= bjetivos:


1.-= Conocer cual es el rol de un Community Manager y sus respo= nsabilidades.
2.- Conocer y manejar las principales Redes Sociales y sus herramientas de= gesti=C3=B3n y monitorizaci=C3=B3n.
3.- Desarrollar estrategias efectivas para cada empresa.
4.- Integrar la estrategia de social media en el plan de marketing y de co= municaci=C3=B3n de la empresa.

T= emario Detallado:


Defin= ici=C3=B3n del Community Manager.
=E2=80= =A2 Cual =C3=A9s su rol dentro de la estrategia de marketing en Redes Soci= ales.
=E2=80=A2 SE= O (Search Engine Optimizer) y Social Media. 

El&nb= sp;Community  Manager en la Empresa.
=E2=80= =A2 Nuevas tendencias=2C como aprovechar el poder de las redes sociales co= mo herramienta de comunicaci=C3=B3n interna y para impulsas el rendimiento= de las organizaciones=2C ampliando los objetivos corporativos.

La Es= trategia  en los Medios Sociales.
=E2=80= =A2 =C2=BFC=C3=B3mo definir la mejor estrategia para su empresa?.
=E2=80= =A2 =C2=BFC=C3=B3mo  implementarla?.

Blogs= =2E
=E2=80= =A2 =C2=BFPara que sirven?.
=E2=80=A2 El= blog como complemento de la estrategia de marketing en redes sociales.

Gesti= onar Comunidades.
=E2=80= =A2 Crear y optimizar tu pagina de Facebook.
=E2=80= =A2 Monitorizaci=C3=B3n de la gesti=C3=B3n de CM.
=E2=80=A2 Reputaci=C3=B3n Corporativa On-Line.

=C2= =BFC=C3=B3mo optimizar la gesti=C3=B3n de Social Media?.

Medic= i=C3=B3n de ROI en redes sociales.

Publi= cidad en Redes Sociales.
=E2=80= =A2 Anuncios en Facebook.
=E2=80= =A2 M=C3=A9tricas para anuncios en Facebook.
 
= Comunidades Virtuales.
=E2=80= =A2 =C2=BFQu=C3=A9 son y como crearlas?.
=E2=80= =A2 Objetivos de una comunidad on-line.
=E2=80= =A2 Ventajas de las redes sociales.

Equip= o de Social Media Management.
=E2=80= =A2 Estructura ideal.
=E2=80= =A2 Como conformarlo.
=E2=80= =A2 Responsabilidad del equipo de SMM.

Objet= ivos globales.
=E2=80= =A2 Conoce a tu audiencia.
=E2=80= =A2 Definci=C3=B3n de contenido adecuado a tu red social.
=E2=80= =A2 Estrategia de posicionamiento.
=E2=80= =A2 Contenidos off-line para usuarios on-line.

Los M= edios Sociales.
=E2=80= =A2 An=C3=A1lisis de estad=C3=ADsticas para comprender las caracter=C3=ADs= ticas de la audiencia objetivo.
=E2=80= =A2 Los distintos tipo s de redes sociales.
=E2=80= =A2 3 fundamentos del =C3=A9xito en redes sociales.
=E2=80= =A2 Facebook: El ecosistema de FB=2C 5 principios en FB=2C Facebook en la= practica=2C buenas y malas practicas en FB=2C creaci=C3=B3n de eventos co= mbinando acciones de marketing tradicional=2C BTL y redes sociales.=
=E2=80= =A2 Twitter: Plano practico=2C como conseguir seguidores=2C acciones promo= cionales en Twitter.
=E2=80= =A2 Lindekin: Red Social con enfoque corporativo=2C cooperaciones y estrat= egia.
=E2=80= =A2 You tube: =C2=BFDebo tener un canal para mi empresa?=C2=BFComo integra= rlo?.
=E2=80= =A2 =C2=BFPor qu=C3=A9 una marca necesita  presencia en Redes Sociale= s?.
=E2=80= =A2 =C2=BFC=C3=B3mo elegir la mejor Red Social para su empresa o negocio?.=
=E2=80= =A2 Integraci=C3=B3n de las distintas Redes Sociales.

C= ronograma detallado:


- J= ueves 4 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs.
- Jueves 11 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs.
- Jueves 18 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs.
- Jueves 25 de Setiembre de 2014 de 18.30 a 21.30 Hs.

D= ocente: Dinah Spitalnik Konforti




Supervisi=C3= =B3n del Departamento de Marketing.  Responsable de la comunicaci=C3= =B3n y fidelizaci=C3=B3n de clientes. Desarrollo de sitios web=2C publicac= iones t=C3=A9cnicas=2C investigaciones de mercado=2C Especialista en publi= caciones institucionales de gran porte=2C memorias=2C cat=C3=A1logos=2C br= ochures=2C campa=C3=B1as publicitarias.
Organizaci=C3=B3n de eventos.  Cursos de Capacitaci=C3=B3n. Planifica= ci=C3=B3n estrat=C3=A9gica y planes de marketing.
Asesoramiento en gesti=C3=B3n=2C marketing=2C publicidad=2C optimizaci=C3= =B3n en compras comercializaci=C3=B3n y comunicaciones con los clientes.&n= bsp; Especialista en negociaci=C3=B3n y comercio exterior. Interpretaci=C3= =B3n biling=C3=BCe en ruedas de negocios internacionales. Especialista en= Iosearcher=2C Investigaci=C3=B3n de mercados y oportunidades online. Inve= stigadora sobre las tendencias en la aplicaci=C3=B3n de las redes sociales= como parte de la estrategia de las empresas. Community Manager = para empresas de plaza y del exterior. Asesora en el desarrollo de marketi= ng en Redes Sociales y Medios Digitales. Optica Lux.- Gerente de Marketing= =2E Responsable de la comunicaci=C3=B3n en medios digitales y tradicionales.=

I= nformes e Inscripciones:


Ini= cia: Jueves 4 de Setiembre de 2014 de 18:30 a 21:30 hs
(Coffee Break: 20.30 Hs.)
Entrega de Certificados al Finalizar la actividad
Inscripci=C3=B3n anticipada:
Abonando hasta el d=C3=ADa Martes 2 de Setiembre de 2014 $2200 p= or Plaza.

Inscripciones generales: 
Abonando a partir del d=C3=ADa Mi=C3=A9rcoles 3 de Setiembre de 2014 = $2400 por Plaza.

Plazas Limitadas. Sugerimos realizar las i= nscripciones con anticipaci=C3=B3n.

Instituci=C3=B3n educativa exenta de impuestos.
Sal=C3=B3n del evento: Mentoring Comunicaci=C3=B3n en Desarrollo.
Ciudadela 1432 esc 302
Tel=C3=A9fono: 2900-2227.
E-mail:mentoring@mento= ring.com.uy
Consulte por nuestra modalidad In-= Company.

Medios de Pago:
<= br> En la liquida= ci=C3=B3n del IRAE: Son deducibles en un 150% de su valor real seg=C3=BAn= el titulo 4 del Texto Ordenado de 1996 Ley 18083 actualizada al 31/12/200= 8=2C Art. 23 Literal A y el Decreto 150-007 Art. 43 a 45. 

Para darse de baja de esta comunicaci=C3=B3n puede escribirnos un correo c= on el asunto BAJA
2014 Mentoring Comunicaci=C3=B3n en Desarrol= lo | Ciudadela 1432 esc 302
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Copyright =C2=A9 2014 Mentoring Uruguay=2C= All rights reserved.
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